（6）出行信息播报岗位
①211类大学新闻或现代传媒类专业，大学本科及以上学历；
②具有较高的组织策划能力以及口头表达和文字表达能力，具有较高的政策文字水平；
③媒体单位从事策划推广工作经历者优先考虑；
④口齿清晰，普通话标准，形象气质好；
⑤具有北京市正式户口，3年以上工作经历（博士学位可适当放宽），年龄不超过35周岁，身体健康。
（7）出行服务技术支持岗位
①国内211类大学及国外同等院校大学道桥、交通运输规划或交通运输经济专业，硕士及以上学历；
②具有较高的组织协调能力以及口头表达和文字表达能力，具有较高的政策文字水平；
③大型企事业单位从事过管理相关工作经历者优先考虑；
④具有北京市正式户口， 5年以上工作经历（博士学位可适当放宽），年龄不超过35周岁，身体健康。
四、招聘程序
1、公开报名
①报名时间：2012年10月26日8时至2012年11月1日17时。
②报名方式：由本人如实填写《交通运输部路网监测与应急处置中心人员招聘报名登记表》，在上述规定的报名时限内发送发送报名表电子版至jtblwzx@sohu.com，并同时传真至路网中心（传真号码010-65299110）。
③报名要求：每人限报一个职位。
2、资格初审
路网中心综合处会同有关处室负责对应聘人员的资格条件进行审查，初审结果及笔试时间、地点将在招聘网页上统一公布，初审合格者按规定参加笔试。
资格审查将贯穿公开招聘工作全过程。应聘人员报考时提供虚假材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，立即取消资格。
3、笔试
通用技能的考核采取笔试方式。路网中心委托人才测评机构组织实施笔试。笔试成绩从高至低排序，按1：3的比例确定进入下一轮面试的人数，并在招聘网站上发布笔试成绩、资格复审及面试通知。笔试成绩不带入下一轮面试。
4、资格复审
入围人员根据要求提供相关材料于规定的时间到综合处进行资格复审。对于未参加、未通过资格复审或本人明确表示不参加面试的，资格复审人员按该职位笔试成绩排名顺序依次递补。复审合格者进入面试。
5、面试
每名应聘人员的面试时间为20—30分钟，回答5-6道问题。面试主要对综合管理能力和专业工作能力两方面进行考察，满分为100分。
6、组织考察人选体检
各岗位根据面试成绩按照1:2的比例确定考察人选。如遇体检不合格者，按面试得分顺延排序下一人进行体检。
7、公示结果
根据考察情况和岗位匹配性，研究确定拟聘用人选，并公示结果。
8、办理相关人事调动，岗位聘用，工资及社保转移手续等。新进人员试用期一般为6个月，属于初次就业的，试用期可以延长至12个月。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格者，解除聘用关系。
五、纪律要求
为确保本次公开招聘工作公开、公平、公正，工作人员要严格执行相关规定，遵守保密纪律；参加公开招聘的人员要正确对待竞争，严禁弄虚作假或其他不正当活动；干部群众对本次公开招聘工作中的违纪行为，可在公示期间通过署名信件或当面反映问题；原则上不受理匿名反映 ，对提供具体的事实内容、调查线索或有关证据的，视情况受理。对违纪行为，将按照有关规定严肃处理；情节严重的，宣布应聘结果无效，并追究有关人员的责任。对故意诬告的，视情节轻重，对有关责任人严肃处理。
六、联系方式
路网中心联系人：闻静 陈洁。
电 话：010-65299196，010-65299197。
传 真：010-65299110。
邮箱地址：jtblwzx@sohu.com。
地址：北京市海淀区西土城路8号院结构楼306室。
邮政编码：10088。
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