对大学毕业生就业问题备感忧虑的原因之一是担心社会不稳定。 造成这一问题的部分原因是近些年来大学生的规模在快速扩大，加大了劳动力供应。现在由于经济增速放缓，大学生就业压力凸显出来。
中国人民大学教授丁大建说，大学生就业难这一问题已积累了十多年。连续多年扩招使总供给已达到了很高的水平。他说，在2002年至2009年间，每年大学新生数量同比增加50万至80万人之间，这之后增速放缓，降至每年新增大约20万人。
不过，具有讽刺意味的是，一方面大学毕业生找工作越来越难，而同时劳动力仍处于普遍短缺状态。随着中国劳动人口开始老龄化，劳动力市场整体形势紧张。
中国政府正在努力让此前推出的旨在帮助大学毕业生的多项措施发挥作用。国务院开始允许毕业生更长时间地使用培训中心，还降低了毕业生创业的成本，并向多个省的政府提供一次性补贴，以便其根据当地情况安排支出。
如果决策者开始更多地关注毕业生就业问题，这样做应该会给领导人赢得一些加分。但政策的落实情况才是衡量政府施政是否及格的标准。
【美国全球邮报网站5月27日报道】题：中国年轻人的苦难
近700万中国大学生即将于今年夏天毕业这是有史以来中国大学毕业生人数最多的一年。然而，北京高校只有27%的毕业生、上海高校只有30%的毕业生找到了工作这是有史以来最低的数据。
这批找不到工作的毕业生将加入高材低就的毕业生大军。过去十年间，大学毕业生的人数增长了5倍，但白领工作的职位并没有相应增加。据报道，今年计划招聘岗位数减少了15%。
事实上，大学毕业生也许是受到冲击最大的人群。在20岁出头的年轻人中，大学毕业生的失业率是最高的，超过16%，是只接受过小学教育人群的4倍。
一些中国媒体称今年是“有史以来的最难就业年”，情况甚至比2008年全球金融危机顶峰时代还要糟。
中国政府显然对该问题感到担忧，而且在努力采取各种措施创造就业岗位，帮助毕业的年轻人。作为一系列经济改革动议之一，国务院总理李克强日前呼吁将创造就业作为衡量地方官员政绩的重要标准。
对那些找到工作的毕业生来说，生活仍然不轻松。近期一起死亡事件再次让人们关注到：在冷血公司里年轻员工被逼到边缘。本月，北京奥美广告公司24岁的职员李渊(化名)在办公室猝死。据当地媒体报道，此前一个月他连续加班，每晚都在11点后才离开公司。
