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日前，“长三角紧缺人才培训服务中心南京中心”挂牌，与此关联的“南京培训教育网”开通，同时，南京市还启动首批九大人才培训项目。据悉，凡通过项目培训考试的学员，将获得上海、南京、杭州、宁波、苏州、无锡6市人事部门联合颁发的《长江三角洲紧缺人才岗位能力证书》，在长三角地区通用。
南京市人事局局长管晨称，这意味着长三角紧缺人才培训工程正式启动，我市由此迈出落实“长江三角洲19城市人才开发一体化宣言”的第一步。
据介绍，这九大项目是长江三角洲紧缺人才培训项目的一部分，包括现代物流、汽车营销、公共事业管理、现代城市发展战略管理、注册财务策划师、外语口译、电子商务等。“长三角紧缺人才培训服务中心南京中心”已与南京信息管理学院、南京创新专修学校、南师大公共管理学院、东南大学经济管理学院、市总工会职工技术培训中心等签订了培训协议。
除首批签约开始培训的九大项目外，“南京中心”还着手与南京大学、东南大学、西安交大、南师大等高校，及我市各类培训机构签订意向性合同，开展包括会展策划、多媒体设计、财务金融分析等37个类别在内的116个紧缺人才培训项目。据介绍，该中心将充分利用华东地区的优质培训资源，通过集中培训各类紧缺人才，有望全面改善市教育培训资源不足、教育结构不够合理的现状。特别是改善和解决我市重点项目急需的高级经营管理人才、外向型经济人才和高级技工人才的问题。
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长江三角洲人才开发一体化去年4月，上海、浙江、江苏两省一市及长三角19城市的政府人事部门，在上海发表了《长江三角洲人才开发一体化共同宣言》。同年7月，上海、南京、杭州、宁波、苏州、无锡等6市人事部门又签订了《共建长江三角洲紧缺人才培训服务中心合作协议书》。协议商定，6市在整合优质培训教育资源，以紧缺人才培训为目标的基础上，逐步实行网络互联、信息互通、资源共享，做到统一标准、统一教材、统一考核、统一发证，最终达到城市互联、项目互动、证书互认、政策衔接、服务贯通的目的。
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