“如果每一个执法部门都能像海关一样廉洁执法、高效服务，何愁民风不纯、政风不清?”在刚刚闭幕的菏泽市外经贸工作表彰大会上，菏泽市副市长李法洪在提及被评为“外经贸优秀服务单位”的青岛海关驻菏泽办事处时如是说。
近年来，青岛海关驻菏泽办事处抓廉政建设不断出新招，积极打造“廉洁型海关”，努力构建公开示廉、文化倡廉、家庭助廉、制度促廉、监督保廉“五位一体”的全方位、立体化的廉政网络，从海关内部、工作对象、关员自身以及家庭等多个方面共同筑牢廉政“防腐堤”，取得了明显成效。
公开示廉
该办事处积极推行关务公开，努力打造“阳光海关”，在报关大厅制作“廉政公示栏”，公开海关关员的姓名、职务、岗位职责、举报电话等内容，方便进出口企业监督，示廉于众、示廉于公；办事处领导发挥公开示廉带头作用，重大决策、重要财务支出以及关员关心的热点问题都进行公示，接受群众评议和监督；全体关员签订《廉政建设公开承诺书》，就严格遵守“六项禁令”和外勤工作“九不准”等廉政规定做出公开承诺，自觉接受党组织和进出口企业的监督。
文化倡廉
为促进海关关员廉洁自律意识的养成，该办事处通过学习廉政法规、警示案例以及廉政格言警句、发送廉政提醒短信等方式加强廉政文化建设，营造和倡导“人人崇廉，共同促廉”的良好风尚，引导关员常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻绷紧“廉政弦”，切实管住自己的腿、嘴、手，不该去的地方不去，不该吃的东西不吃，不该拿的东西不拿，确保在各种诱惑面前保持高度警觉，不为钱财动心，不为酒色忘形，不为权势丧志，把廉政规定变成自觉行动，筑牢拒腐防变的思想道德堤坝。
家庭助廉
该办事处定期召集关员家属参加海关廉政建设座谈会，激发和引导家庭助廉意识；重要节日向关员家属发送《致关员家属的一封信》，宣传海关廉政规定；发起“吹好枕边风，争当廉内助”活动，恳请海关家属充分发挥“廉内助”作用，营造廉洁家风，对关员“八小时以外”的活动进行监督，常吹“枕边风”、常敲“警示钟”，对关员多关心、勤叮嘱、常提醒，发现违纪苗头及时制止，带回家礼品要问清来源，口袋里的钱多了要问清原因，应酬多了要问清行踪，使关员不“触电”、不违规、不掉队。
制度促廉
该办事处把构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系纳入年度量化考核指标，做到安排部署、检查落实、总结表彰“三同步”，并以《青岛海关岗位操作手册》为依托，逐步建立健全各项廉政规章制度，先后修订和完善了《办事处党组关于加强自身建设的规定》、《办事处党组自身工作规则》以及公车使用、财务管理、专项经费使用、公开招标、内部审计等管理制度，把管理权、执法权纳入制度轨道透明运行，促进了从政和执法行为的规范化、制度化。
监督保廉
为确保海关各项廉政制度落到实处，办事处负责人、纪检监察特派员通过走访、座谈、暗访等方式对关员遵守“海关人员6项禁令”情况进行检查，并发放、回收了12000余份“海关外勤人员执行公务反馈卡”、“文明服务监督卡”和“关企联系卡”对关员廉洁执法进行监督。同时，拓宽监督渠道，充分发挥外部监督的作用，聘请了进出口企业代表、人大代表、政协委员、市纠风办负责人担任“廉政及工作效能监督员”，广泛听取社会各界意见。
通过抓“五廉”，该办事处从源头上有效防止了海关关员违法违纪问题的发生，树立了海关执法为民的良好形象，开关10年来共拒收、上交退还企业赠送的礼品、礼金和购物卡折合人民币13万元，连续5年被评为“菏泽市行风建设示范窗口单位”和“菏泽市外经贸优秀服务单位”。(李庆华 石向阳)
